Biographies des bénéficiaires de nomination

CHRISTOPHER DAY

Chris Day est président de Winston-Wilmont Inc. Il a plus de 20 ans d’expérience en leadership dans les secteurs privé, public et sans but lucratif, y compris une expérience dans des postes de direction dans les soins de santé et les affaires municipales. La vaste implication communautaire de Chris comprend son poste à titre de vice-président d’Opération rentrer au foyer et d’organismes comme Fierté dans la Capitale.

PATRICK ROGERS

Patrick Rogers est le président-directeur général de Music Canada. Il s’est joint à Music Canada en 2016 dans le but d’innover la stratégie de promotion de Music Canada. À l’époque, Music Canada a été la première entreprise à réformer la Commission du droit d’auteur du Canada, a préconisé l’amélioration du Fonds ontarien d’investissement dans l’industrie de la musique et a rallié les intervenants de l’industrie culturelle pendant l’examen parlementaire de la Loi sur le droit d’auteur.

STEPHANIE LU

Stephanie Lu est une chef d’entreprise qui a fait ses preuves dans la gestion fructueuse de transformations organisationnelles et de résultats opérationnels. Elle a occupé des postes de haute direction dans l’industrie des services financiers et la fonction publique, principalement dans les affaires publiques et la gestion de la réputation, ainsi que la transformation culturelle et l’innovation numérique. Mme Lu a été conseillère principale du solliciteur général de l’Ontario et ministre associée de l’Entreprise, des Débouchés et de l’Innovation avec la responsabilité des affaires législatives et de la gestion de la réputation. Dans ses fonctions actuelles, elle se concentre à tirer profit de l’innovation afin de fournir les services de santé plus que nécessaires aux populations mal desservies au Canada.

RYAN COLE

Ryan Cole, de Toronto, est vice-président de Policy Concepts Inc. Il a rempli les fonctions de conseiller principal pour la fonction publique de l’Ontario et d’associé directeur à Arke Marketing.

JEFFREY ORRIDGE

Jeffrey L. Orridge est un leader de la transformation des entreprises et des communautés très apprécié qui a acquis une expérience mondiale dans la création d’équipes, de marques et d’entreprises à travers l’Amérique du Nord. Avant de rejoindre TVO, Jeffrey a été commissaire de la Ligue canadienne de football et a occupé des postes de direction au sein de la Société Radio-Canada, de la Société Canadian Tire, de Reebok, Mattel et Warner Brothers, et de USA Basketball. Diplômé de la Harvard Law School et de l’Amherst College, Jeffrey a acquis la réputation d’avoir un impact social durable. Il a occupé des postes de haute direction chez Right to Play, une organisation humanitaire mondiale, et a siégé aux conseils d’administration de War Child Canada, de la Fondation de Postes Canada, de BlackNorth Initiative et de Historica Canada. Jeffrey est un conférencier recherché, ayant pris la parole à la Harvard Law School, à l’Université Stanford, à l’Arizona State University, à la Schulich School of Business, à la Ryerson’s Ted Rogers School of Management, à la Drexel University Law School et à l’Université du Nouveau-Brunswick (entre autres). S’appuyant sur des expériences vécues et ayant dirigé des initiatives transformationnelles en matière de diversité et d’inclusion, Jeffrey est considéré comme un leader d’opinion sur l’amélioration des marques d’entreprise grâce à l’harmonisation avec les objectifs D&I. Jeffrey, sa femme Carly et leurs deux fils vivent à North York, en Ontario.